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Ingénieur Logistique (H/F)

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L’usine de Procter & Gamble Blois, située dans le Loir-et-Cher, est l’un des plus importants sites de production de shampoings du groupe. Chaque jour, nous produisons plus de 2 millions de bouteilles des marques Head & Shoulders, Pantene, Herbal Essences, Aussie et Old Spice. Notre site est très automatisé avec un niveau de technologie à la pointe de l’industrie cosmétique.

La logistique en usine est répartie entre deux flux majeurs :

Inbound Logistics, qui prend en charge l’approvisionnement en matériaux des lignes de conditionnement et fabrication, puis Outbound Logistics, qui s’occupe de l’acheminement des produits finis

vers les centres de distribution P&G en Europe. Les équipes sont en relation avec les fournisseurs des matières premières et d’emballage, les transporteurs, et les équipes de planification de la supply chain basés en Varsovie en Pologne.

En tant qu’ingénieur Process Logistique, tu es sur le terrain pour proposer toutes les actions d’amélioration et assurer l’évolution et l’optimisation des process existants.

TES MISSIONS

- Maitrise des process existants

- Gestion des plannings d’approvisionnement ou de distribution

- Synchronisation et élimination des pertes au niveau de la Supply Chain totale

- Développement et mise à jour des standards

- Formation des techniciens sur le terrain

- Contribuer à l’implémentation des projets logistiques


Qualifications

TON PROFIL

  • Tu es titulaire d’un Master ou d’un diplôme d’Ingénieur en génie industriel, supply chain, logistique

  • Tu parles couramment français. Un bon niveau d’anglais est apprécié

  • Tu as l’appétence pour les nouvelles technologies

  • Tu prouves ta capacité de travailler en équipe avec cohésion et efficacité

  • Tu es force de proposition et détiens un esprit d’analyse et une habileté en résolution de problèmes

CE QUE P&G T’OFFRE

  • Des responsabilités dès le 1er jour

  • Un développement professionnel grâce à des formations et un apprentissage sur le terrain, entouré de personnes passionnées

  • Un environnement de travail dynamique et inclusif – Les employés P&G sont au cœur de l’entreprise, nous valorisons chaque individu et encourageons les initiatives favorisant l’agilité et l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Le développement de nos talents est une priorité – nous avons une culture de croissance et de promotion interne qui nous différencie. Pour cela, nous offrons des responsabilités significatives dès le premier jour avec une formation et le mentorat efficaces et constants. Ainsi, nous démontrons les forces de nos employés et les développons pour devenir de grands leaders, atteignant les plus hauts niveaux de gestion.

À propos de P&G

Nous produisons des marques mondialement reconnues et nous formons les meilleurs chefs d'entreprise du secteur. Avec un portefeuille de marques aussi solides et diversifiées que les nôtres, il est primordial que nos dirigeants soient capables de diriger avec courage le vaste éventail de marques, de catégories et de fonctions. Nous servons les consommateurs du monde entier avec des portefeuilles de marques leaders de confiance et de qualité, notamment Always®, Ariel®, Gillette®, Head & Shoulders®, Herbal Essences®, Oral-B®, Pampers®, Pantene®, Tampax® et bien plus. Nos sites de productions sont implantés dans environ 70 pays à travers le monde.

Visitez notre site http://www.pg.com  pour en savoir plus. 

Nos consommateurs sont diversifiés et nos talents - en interne - reflètent cette diversité pour mieux les servir. C'est pourquoi nous nous engageons à construire une culture gagnante basée sur l'inclusion.  Notre candidat idéal est passionné par les mêmes valeurs : vous vous joindrez à notre effort quotidien afin que nous fabriquions des marques et des produits pour améliorer la vie des consommateurs du monde entier maintenant et à l’avenir.  Nous voulons que vous nous inspiriez par vos idées. 

Nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi. Nous ne discriminons pas les individus sur la base de la race, de la couleur, du sexe, de l'âge, de l'origine nationale, de la religion, de l'orientation sexuelle, de l'identité ou de l'expression de genre, de l'état matrimonial, de la citoyenneté, du handicap, du statut d'ancien combattant, de la maladie ou de tout autre statut légal protégé.

Standorte:
Blois, Centre-Val de Loire, France
Anstellungsart: Temps plein Req. Nummer: R000021928
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