starten sie hier in eine sinnvolle karriere
Sales Praktikum (m/w/d)
Brennst du dafür, spannende Projekte zu leiten und mit deinen Ideen einen echten Beitrag zu leisten? Bist du bereit, das Geschäft bei unseren Kunden nachhaltig mitzugestalten? Wenn du dich für eine Arbeitskultur begeisterst, die deine persönliche Entwicklung in den Vordergrund stellt, und du Sinnvolles für die Menschen erreichen möchtest, du neugierig bist, Lust auf Führungsverantwortung hast und zu den Besten gehören möchtest – dann ist diese Position genau die Richtige!
DEIN ZUKÜNFTIGER ARBEITGEBER
Seit der Gründung vor 185 Jahren als Seifen- und Kerzen-Start-up ist P&G heute ein führendes Konsumgüterunternehmen. Wir stehen für ikonische und vertraute Marken, die bis zu 5 Milliarden Verbraucher:innen weltweit berühren und das Leben auf kleine, aber sinnvolle Weise jeden Tag ein bisschen besser machen.
Wir sind auf der Suche nach Persönlichkeiten mit frischen Blickwinkeln, Kreativität und Leidenschaft, die Teil unserer motivierten Teams werden möchten.
Unsere Mitarbeiter:innen sind unser wichtigstes Gut: Wir legen großen Wert auf eine kontinuierliche Karriereentwicklung aus eigenen Reihen, um herausragende Talente so zu fördern, dass sie Führungspositionen erfolgreich ausüben lernen – diese Philosophie bildet den Kern unserer Recruiting- und Weiterbildungsmaßnahmen. Lerne von inspirierenden Führungskräften, gestalte unsere unterstützende und offene Kultur mit und stelle deine persönliche Entwicklung in den Mittelpunkt deiner Arbeit!
DEINE ROLLE
Bei P&G sind Kooperationspartnerschaften mit unseren Einzelhandelskunden von grundlegender Bedeutung für das Wachstum und den Erfolg unseres gemeinsamen Geschäfts. Du bist das direkte Bindeglied zwischen unseren innovativen Produkten, unserem strategischen Marketing und unseren Kunden.
Nutze deinen Tatendrang und Einfallsreichtum und zeig uns was in dir steckt! Vom ersten Tag an erhältst du relevante Projekte, die du eigenverantwortlich führst und mit denen du als Teil des Teams zur Lösung aktueller Fragestellungen unseres Geschäfts beiträgst. Dadurch gewinnst du direkte Einblicke in unsere Unternehmenswelt, wie wir arbeiten und mit welchen Themen wir uns im Sales beschäftigen. Beispiele dafür sind die Entwicklung von neuen Ideen, um unsere Produkte und Aktionen aufmerksamkeitsstark am Point of Sale umzusetzen. Außerdem analysieren wir Abverkaufs- und Konsumentendaten, um Umsatzpotenziale zu identifizieren und konkrete Handlungsempfehlungen für nachhaltiges Kategorie- sowie Marktanteilswachstum abzuleiten. Zusätzlich interagierst du mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Funktionen (z.B. Marketing, Finanz, Logistik), um dein Wissen auszubauen, auf Kundenanforderungen einzugehen und deine Projektziele zu erreichen. Bring deine Ideen ein! Wir sind neugierig, sie zu hören.
Innerhalb der Sales Funktion wirst du bei P&G in einem von drei Teams starten: Key Account Management, Market Strategy Management oder Category Management. Jede Karriereplanung ist individuell und orientiert sich an deinen einzigartigen Fähigkeiten, Interessen sowie Zielen.Durch hervorragende Leistung und kontinuierliches Wachstum gestaltest du deine erfolgreiche Karriere bei uns.
Qualifications
DEIN PROFIL
Du studierst aktuell im Bachelor oder Master mit sehr guter akademischer Leistung und hast bereits die ersten 2 Semester abgeschlossen.
Du bist für 3-6 Monate für dein Praktikum verfügbar.
Du zeichnest dich durch starke analytische Fähigkeiten, Problemlösekompetenzen, Führungsqualitäten und eine Leidenschaft für Sales aus.
Du arbeitest effektiv mit verschiedenen Personengruppen zusammen, indem du Kreativität, Innovation und Eigeninitiative vorlebst.
Du bist vertraut mit der Handelslandschaft in DACH und besitzt erste lokale Marktkenntnisse.
Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
Erste praktische Erfahrungen und Auslandsaufenthalte sind von Vorteil.
WAS WIR BIETEN
Spannende Arbeit und Verantwortung für eigene Projekte ab dem ersten Tag.
Ein wettbewerbsfähiges Praktikumsgehalt* mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. flexible Arbeitsmodelle, betriebliche Altersvorsorgung, vergünstigte P&G Produkte aus unserem Firmenshop, regelmäßiger Praktikantenaustausch, ein Buddy-Programm, Fitnesscenter, Reinigung, etc.).
Ein persönlich zugeschnittener Entwicklungsplan mit relevantem Coaching, Mentorenprogramm, Training-on-the-job und einer Vielfalt an Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. P&G Leadership Academy, mehrtägige Trainings zu Verhandlungen & konzeptionelles Verkaufen, Category Management, Business Writing und viele mehr).
Die Möglichkeit, als geschätztes Mitglied unserer multifunktionalen Teams mit inspirierenden Kolleg:innen und flachen Hierarchien, die einzigartige P&G Kultur persönlich kennenzulernen.
Die Chance auf ein Angebot für einen Festeinstieg nach abgeschlossenem Studium mit vielfältigen Karriereperspektiven und neuem Verantwortungsbereich alle 2-3 Jahre, um deine Sales-Expertise in unterschiedlichen Bereichen auszubauen, mit der Möglichkeit, in unserem europäischen Headquarter in Genf zu arbeiten.
Multifunktionale Teams mit inspirierenden Kolleg:innen und flachen Hierarchien (Du-Kultur).
Eine internationale Unternehmenskultur mit Austausch auf regionalem/globalem Level.
Ein dynamisches und respektvolles Arbeitsumfeld – unsere Mitarbeiter:innen stehen im Mittelpunkt, wir schätzen jeden und jede Einzelne(n) und unterstützen Initiativen, die Agilität und Life-Balance fördern.
Teilnahme an unserenzahlreichen Mitarbeitendeninitiativen (z.B. Aktivitäten im National Diversity Team & New Hire Network, inspirierende Leadership Vorträge mit internen & externen Redner:innen, Sportgruppen zum Laufen & Fußball spielen).
Die Option, das Praktikum mit deiner Bachelor-/ Masterarbeit zu kombinieren.
BEWERBUNG
Für die optimale Vorbereitung auf unser Online Assessment und die Interviews, empfehlen wir dir, dich vollständig mit unserem Bewerbungsprozess vertraut zu machen.
Lebenslauf als separates Dokument
Anschreiben für die spezifische Rolle, auf die du dich bewirbst
Kopie des Abiturzeugnisses sowie eine Kopie der Bachelor- und Masterzeugnisse mit Notenspiegel (falls zutreffend)
Kopie der relevanten Arbeits-, Praktikums- und Freiwilligenzertifikate oder Referenzschreiben
Lade alle benötigten Dokumente in das “CV/Resume” Feld. Unvollständige Bewerbungen können zu Verzögerungen bei der Einstellung führen.
GLEICHSTELLUNG & INKLUSION
Bei P&G schaffen wir ein Unternehmen, in dem Chancengleichheit für alle möglich ist; in dem Respekt, Vielfalt und Inklusion die Eckpfeiler unserer Kultur sind; in dem alle Menschen den gleichen Zugang und die gleiche Chance haben, zu lernen, zu wachsen, erfolgreich zu sein und sich weiterzuentwickeln.
Wir diskriminieren nicht aufgrund von Ethnie, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, sexueller Identifikation, Alter, Familienstand, Veteranenstatus, Behinderungsstatus oder anderer gesetzlich geschützter Aspekte.
Um Chancengleichheit bei Bewerbungen sicherstellen zu können, haben wir unseren Prozess flexibel und persönlich gestaltet. Vom Einreichen der Bewerbung bis zu den Interviews wird sich unser Team deinen Bedürfnissen anpassen, um dir zu helfen, dich von deiner besten Seite zu zeigen. Um mehr hierüber zu erfahren, klick hier.
* Für Österreich gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt, das bei 1874 € beginnt. Das tatsächliche Gehalt liegt über dem KV und orientiert sich am österreichischen Arbeitsmarkt sowie an den weltweiten P&G-Standards.
Schwalbach am Taunus, Hesse, Germany; Schlieren, Canton of Zurich, Switzerland; Vienna, Vienna, Austria Anstellungsart: Vollzeit Req. Nummer: R000064539
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