starten sie hier in eine sinnvolle karriere
Manager Pharmazie F&E oder Qualitätssicherung - Berufseinstieg (m/w/d)
Hast du Lust auf eine spannende Karriere im pharmazeutischen Bereich? Willst du in einem modernen FMCG Unternehmen arbeiten? Wenn du dich in einer Kultur wohlfühlst, in der deine Entwicklung im Mittelpunkt steht, und wenn du Lust hast, zu lernen, zu führen und stets besser zu werden, dann ist diese Stelle genau das Richtige für dich!
Der Geschäftsbereich Personal Health Care von Procter & Gamble konkurriert in den größten und am schnellsten wachsenden Märkten für Körper- und Mundpflege, um verbraucherorientierte Innovationen voranzutreiben, die unseren Verbrauchern ein längeres, gesünderes und dynamischeres Leben ermöglichen! Das Portfolio von P&G Health umfasst unter anderem führende Marken wie Vicks®, Femibion®, Crest® oder Bion3®.
Für unseren Geschäftsbereich Health Care suchen wir engagierte Absolventen mit einem pharmazeutischen, gesundheitswissenschaftlichen oder medizinischen Hintergrund. Als einer der am schnellsten wachsenden Bereiche von Procter & Gamble bieten wir derzeit Stellen in einer Vielzahl von Funktionen an.
Du wirst in einem der am schnellsten wachsenden Geschäftsbereiche von Procter & Gamble von Tag 1 an Verantwortung übernehmen können.
DEIN ZUKÜNFTIGER ARBEITGEBER
Seit der Gründung vor 185 Jahren als Seifen- und Kerzen-Start-up ist P&G heute ein führendes Konsumgüterunternehmen. Wir stehen für ikonische und vertraute Marken, die bis zu 5 Milliarden Verbraucher:innen weltweit berühren und das Leben auf kleine, aber sinnvolle Weise jeden Tag ein bisschen besser machen.
Wir sind auf der Suche nach Persönlichkeiten mit frischen Blickwinkeln, Kreativität und Leidenschaft, die Teil unserer motivierten Teams werden möchten.
Unsere Mitarbeiter:innen sind unser wichtigstes Gut: Wir legen großen Wert auf eine kontinuierliche Karriereentwicklung aus eigenen Reihen, um herausragende Talente so zu fördern, dass sie Führungspositionen erfolgreich ausüben lernen – diese Philosophie bildet den Kern unserer Recruiting- und Weiterbildungsmaßnahmen. Lerne von inspirierenden Führungskräften, gestalte unsere unterstützende und offene Kultur mit und stelle deine persönliche Entwicklung in den Mittelpunkt deiner Arbeit!
DEINE ROLLE ALS MANAGER BEI PROCTER & GAMBLE
Nutze dein Erfindungsreichtum! Vom ersten Tag an bist du Manager deines Unternehmensbereiches in dem du deine Ideen verwirklichen kannst!
In Geschäftsbereich Personal Health Care könntest du in folgenden Funktionen starten:
Forschung & Entwicklung: Innovation vom ersten Tag an. Du initiierst, entwickelst und leitest Produktinitiativen für das Gesundheits- und Pharmaportfolio von P&G.
Du entwickelst und leitest Produktinnovationen und -verbesserungen für unsere weltweit bekannten Produkte
Bei uns kannst du persönlich und beruflich wachsen. Du bist neugierig, lernst gerne dazu und hast Lust darauf technische Daten und Forschungsergebnisse zu interpretieren
Du bist kreativ – Komplexe Sachverhalte für diverse Zielgruppen einfach darzustellen macht dir Spaß
Qualitätssicherung: Du entwickelst, verbesserst und bewertest die Qualitätsstandards für die Forschung, Entwicklung sowie die Produktion von P&Gs Health Care Produkten.
Du fungierst als Stütze der Qualitätsstandards von P&G für interne und externe Stakeholder
Du ermöglichst das Erreichen von Projektzielen in Übereinstimmung mit gesetzlichen Anforderungen, P&G-Qualitätsstandards und dem Qualitätsversprechen von P&G
Jede Karriereplanung ist individuell und orientiert sich an deinen einzigartigen Fähigkeiten, Interessen sowie Zielen. Durch hervorragende Leistung und kontinuierliches Wachstum gestaltest du deine erfolgreiche Karriere bei uns.
Qualifications
DEIN PROFIL
Du hast einen Bachelor- oder Masterabschluss in Gesundheitswissenschaften wie z.B: Pharmazie, Ernährung, (Bio-)Chemie oder Medizin oder wirst diesen vor Beginn deiner Tätigkeit bei uns abgeschlossen haben.
Du verfügst über ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und Problemlösekompetenz, hast ein ausgeprägtes Interesse an Führungsaufgaben und eine große Leidenschaft für die Pharmabranche.
Du arbeitest effektiv mit unterschiedlichen Gruppen von Menschen zusammen und zeigst Kreativität, Innovation und Initiative.
Du bist in der Lage, komplexe Entscheidungen auf der Grundlage von Daten zu treffen und kannst gut mit Mehrdeutigkeiten umgehen.
Du kannst fließend in Englisch kommunizieren (in Wort und Schrift), Deutschkenntnisse werden als Pluspunkt gewertet
Kurze relevante Berufserfahrung, Praktika und Studienaufenthalte im Ausland werden als Pluspunkt gewertet.
WAS WIR BIETEN
Spannende Arbeit und Verantwortung ab dem ersten Tag.
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit wettbewerbsfähigem Gehalt, mit jährlicher, leistungsbezogener Gehaltsbeurteilung und mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. flexible Arbeitsmodelle, betriebliche Altersvorsorgung, Weihnachts- und Urlaubsbonus, Aktienkaufprogramme, Fitnesscenter, Reinigung, etc.).
Ein persönlich zugeschnittener Entwicklungsplan mit relevantem Coaching, Mentorenprogramm, Training-on-the-job und einer Vielfalt an Weiterbildungsmöglichkeiten
Ein kreatives Umfeld, um innovative Lösungen für unsere Verbraucherprodukte zu entwickeln.
Die Möglichkeit, kontinuierlich mit Spitzentechnologien zu lernen.
Vielfältige Karriereperspektiven mit neuem Verantwortungsbereich alle 2-3 Jahre, um deine Expertise in unterschiedlichen Bereichen auszubauen, mit der Möglichkeit,im Ausland zu arbeiten.
Multifunktionale Teams mit inspirierenden Kolleg:innen und flachen Hierarchien (Du-Kultur).
Eine internationale Unternehmenskultur mit Austausch auf regionalem/globalem Level.
Ein dynamisches und respektvolles Arbeitsumfeld – unsere Mitarbeiter:innen stehen im Mittelpunkt, wir schätzen jeden und jede Einzelne(n) und unterstützen Initiativen, die Agilität und Life-Balance fördern.
Teilnahme an unseren zahlreichen Mitarbeitendeninitiativen (z.B. Aktivitäten im National Diversity Team & New Hire Network, inspirierende Leadership Vorträge mit internen & externen Redner:innen, Sportgruppen zum Laufen & Fußball spielen).
BEWERBUNG
Für die optimale Vorbereitung auf unser Online Assessment und die Interviews, empfehlen wir dir, dich vollständig mit unserem Bewerbungsprozess vertraut zu machen.
Lebenslauf
Kopie Universitätszeugnisse mit Notenspiegel
Kopie der relevanten Arbeits-, Praktikums- und Freiwilligenzertifikate oder Referenzschreiben
Lade alle benötigten Dokumente in das “CV/Resume” Feld. Unvollständige Bewerbungen können zu Verzögerungen bei der Einstellung führen.
GLEICHSTELLUNG & INKLUSION
P&G ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, bei dem Respekt, Vielfalt und Einbeziehung die Eckpfeiler unserer Kultur sind. Wir schaffen ein Unternehmen, in dem alle Menschen den gleichen Zugang und die gleichen Chancen haben, zu lernen, zu wachsen, erfolgreich zu sein und sich zu entwickeln. Wir diskriminieren nicht aufgrund der Rasse, der Religion, der Hautfarbe, des Geschlechts, der sexuellen Orientierung, der sexuellen Identität, des Alters, des Familienstands, des Veteranenstatus, des Behindertenstatus oder eines anderen gesetzlich geschützten Faktors.
P&G stellt sicher, dass Personen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen getroffen werden, um am Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsverfahren teilzunehmen. Bitte folge diesem Link, um mehr darüber zu erfahren.
Schwalbach am Taunus, Hesse, Germany; Groß-Gerau, Hesse, Germany; Kronberg, Hesse, Germany Anstellungsart: Vollzeit Req. Nummer: R000070236
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