Übersichtsleitfaden für die virtuelle Auftragsvorschau für den Vertrieb
Wenn Du dich für eine Vertriebsstelle bei Procter & Gamble bewirbst, wirst Du möglicherweise aufgefordert, die virtuelle Auftragsvorschau für den Vertrieb auszufüllen. Die meisten Bewerber stellen fest, dass es etwa 60 Minuten dauert, um diese Bewertung abzuschließen. Es gibt keine zeitliche Begrenzung für die Übungen in der Bewertung, aber Du wirst ermutigt, schnell zu arbeiten. Nachdem Du mit der Bewertung begonnen hast, kannst Du sie beenden und zu einem späteren Zeitpunkt weiter bearbeiten, indem Du den zuvor bereitgestellten Link wiederverwendest.
Die virtuelle Auftragsvorschau für den Vertrieb hilft P&G, mehr über Deine vertriebsbezogenen Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen zu erfahren. Anhand dieser Informationen wird bewertet, wie gut Deine besonderen Qualifikationen und Fähigkeiten die spezifischen Kriterien erfüllen, die für die erfolgreiche Ausübung der Stelle, für die Du dich beworben hast, erforderlich sind.
Wenn Du aufgefordert wirst, die virtuelle Auftragsvorschau für den Vertrieb auszufüllen, ist es wichtig, Folgendes zu beachten:
01
Bei den meisten Übungen in der Bewertung kannst Du nach der Beantwortung einer Frage nicht mehr zurückkehren, um Deine Antworten auf vorherige Fragen zu ändern.
02
Im Verlauf der Bewertung ist es wichtig, nur die Navigationspfeile auf jeder Seite zu verwenden. Verwende zum Navigieren nicht die Browseroptionen Weiter, Zurück oder Aktualisieren. Diese Optionen sind nicht für diese Bewertung ausgelegt und verursachen bei Verwendung einen Fehler.
03
Wir empfehlen, dass Du während der Bewertung einen Taschenrechner und ein Schmierpapier zur Verfügung hast.
04
Es ist wichtig, dass Du diese Bewertung selbst und ohne Hilfe anderer durchführst. Wenn Du über diesen Schritt des Prozesses hinaus weiter machst, können wir Deine Fähigkeit überprüfen, diese Art von Problemen unter überwachten Bedingungen zu lösen.
05
Die Bewertung enthält Audio; Alle Audioinhalte werden jedoch auch im Text auf jeder Seite der Bewertung bereitgestellt.
06
Der Test erfordert anhaltende Konzentration. Wenn Du für diesen Testprozess besondere Vorkehrungen benötigst, sende bitte hier Deine Anfrage. Wenn Du der Meinung bist, dass Du eine Unterkunft benötigst, um die virtuelle Auftragsvorschau für den Vertrieb abzuschließen , fahre bitte erst fort, wenn Du die Anfrage gesendet hast und von einem P&G-Vertreter benachrichtigt wurdest.
Auf den folgenden Seiten werden die einzelnen Abschnitte der virtuellen Auftragsvorschau für den Vertrieb kurz beschrieben.
Realistisches Vorstellungsgespräch
Der erste Teil der Bewertung beinhaltet eine realistische Jobvorschau. In diesem Abschnitt werden Dir Informationen über P&G und die Rolle "Vertrieb" angezeigt. Du wirst in diesem Abschnitt nicht aufgefordert, Fragen zu beantworten.
Beispiel
Übung #1:Arbeite mit Kunden und Kollegen zusammen
Diese Übung enthält 9 Fragen und dauert ca. 12 Minuten.
Während dieser Übung schlüpfst Du in die Rolle eines Vertriebsteammitglieds und erzählst uns, wie Du auf eine Vielzahl von Situationen reagieren würdest. Diese Situationen werden Dir in Form von E-Mails zugesandt und behandeln Themen wie: Projektherausforderungen, Kundenanfragen und konkurrierende Fristen.
Übung #1 Beispiel
Übung #2: Analysieren Dein Unternehmen
Diese Übung enthält 8 Fragen und dauert ca. 12 Minuten.
Während dieser Übung schlüpfst Du in die Rolle eines Vertriebsteammitglieds, das sich um die Kategorie Körperpflege in Benchmark Stores, einem großen regionalen Supermarkt, kümmert. Du verwendest eine Vielzahl von Berichten, um Fragen Deines Vorgesetzten zu Verkaufstrends, Wettbewerbsleistung und Möglichkeiten zur Verbesserung Deiner Ergebnisse in diesem Geschäft zu beantworten.
Übung #2 Beispiel
Übung #3: Verwalten Deine Woche
Diese Übung enthält 2 Situationssätze und dauert ca. 12 Minuten.
Während dieser Übung hast Du die Möglichkeit, Situationen zu überprüfen, mit denen Vertriebsmitarbeiter routinemäßig konfrontiert sind, und Deinen Kalender danach zu organisieren, wie schnell Du jede einzelne erledigen musst.
Übung #3 Beispiel
Übung #4: Was treibt dich an
Diese Übung enthält 25 Fragen und dauert ca. 3 Minuten.
Während dieser Übung hast Du die Möglichkeit, uns von der Art des Arbeitsumfelds zu erzählen, das Dich motiviert und inspiriert. Du erhälst jeweils zwei Aussagen und wählst die Aussage aus, die am besten widerspiegelt, was Du in Deinem Job bevorzugst.
Übung #4 Beispiel
Übung #5: Erzähle uns Deine Geschichte
Diese Übung enthält 23 Fragen und dauert ca. 3 Minuten.
Während dieser Übung hast Du die Möglichkeit, uns von den Hintergründen und Arbeitserfahrungen zu erzählen, die Du geprägt hast. Du erhälst eine Reihe von Fragen zu Deinem beruflichen Werdegang.
Übung #5 Beispiel
Übung #6: Beschreibe Deinen Ansatz
Diese Übung enthält 23 Fragen und dauert ca. 3 Minuten.
Während dieser Übung hast Du die Möglichkeit, uns von Deinem bevorzugten Stil und Deiner bevorzugten Arbeitsweise zu erzählen. Du erhälst eine Reihe von Aussagen und vergleichst die Aussagen, um zu entscheiden, welche am Besten zu Dir passt.
